Sindicato metalúrgico en disputa por aumentos
Empresarios y sindicato metalúrgico en disputa por aumentos salariales
Negociación salarial de metalúrgicos en riesgo: Empresarios y sindicato enfrentados en busca de un acuerdo.
El futuro de la negociación salarial de los metalúrgicos se vislumbraba incierto, con los empresarios rechazando categóricamente las demandas del gremio. Sin embargo, aún no se ha llegado a un punto de quiebre y el Ministerio de Trabajo convocó a una nueva reunión para el miércoles a las 13.30 en la sede de Callao al 100.
Voceros gremiales no descartan la posibilidad de que delegados y miembros de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) acompañen a los negociadores para respaldar sus demandas, las cuales incluyen un aumento retroactivo del 10 por ciento a partir del 1 de junio -como compensación por la pérdida de poder adquisitivo debido a la inflación- y un incremento del 30 por ciento para el trimestre julio-agosto-septiembre.
Puede interesarte
Se ha dado a conocer que la propuesta presentada por los directivos de las diferentes cámaras empresariales -ADIMRA, AFAC (autopartistas), CAMIMA (PyMEs), AFARTE (electrónicas de Tierra del Fuego), CAIAMA (aluminio) y FEDEHOGAR (electrodomésticos)- fue rechazada de forma contundente por el sindicato, ya que consideran que no se están teniendo en cuenta los ajustes salariales del trimestre pasado y creen que deben compensarse en la nueva negociación.
Además, las patronales han dejado claro que no podrían afrontar el bono de 60.000 pesos por el Día del Metalúrgico, al igual que el aumento del 30 por ciento para el nuevo período, argumentando que las pequeñas y medianas empresas no tienen la capacidad económica para hacer frente a estas demandas salariales en un contexto donde, si bien la actividad ha mejorado, los costos siguen siendo altos.
La reunión entre el sindicato y los empresarios estuvo marcada por el diálogo pero también por un fuerte debate, sin que ninguna de las partes estuviera dispuesta a ceder en sus posturas. Ante esta situación, los funcionarios del Ministerio de Trabajo decidieron suspender la reunión y convocar a un nuevo encuentro el miércoles.
Puede interesarte
Las demandas de la UOM siguen sobre la mesa, ya que los trabajadores no tienen mucho margen de maniobra en un contexto de inflación latente, especialmente en el rubro de alimentos. Además, los metalúrgicos arrastran una pérdida de poder adquisitivo desde el segundo año de gobierno de Mauricio Macri, sumada al impacto negativo de la pandemia y las medidas de confinamiento.
Desde el sindicato esperan recibir una contraoferta para poder responder, pero prefieren no anticiparse a los hechos y aguardar el desarrollo de la negociación.
El Ministerio de Trabajo se mantiene en alerta ante la posibilidad de que se lleven a cabo medidas de fuerza y ha manifestado su disposición para intervenir si es necesario. Aunque no se tienen grandes expectativas para la reunión del miércoles, se espera que tanto las audiencias oficiales como las conversaciones entre las partes puedan encontrar puntos en común y resolver el conflicto. En caso de que el secretariado nacional de la UOM decida implementar un plan de lucha, el Ministerio de Trabajo tiene la facultad de dictar la conciliación obligatoria.
La paritaria 2023-2024 de los metalúrgicos comenzó con un aumento salarial del 18,8 por ciento para el trimestre abril-mayo-junio. Con el retroactivo del 10 por ciento, se alcanzaría una mejora total del 28,8 por ciento, lo que les permitiría superar la inflación del período mencionado. Para el segundo trimestre (julio-agosto-septiembre), se ha solicitado un aumento del 30 por ciento, que podría dividirse en tres cuotas del 10 por ciento, además de un adicional del 30 por ciento para las zonas desfavorables.